SELARL AVOCATS AUBOURG & BASTIANI
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La police de la facturation/tarification et les droits de la défense des professionnels de santé : vingt fois sur le métier, remettez l’ouvrage ?

par admin | Avr 1, 2025 | Droit Social

La deuxième chambre civile de la Cour de cassation s’applique une nouvelle fois à préciser les modalités d’application des règles qui organisent la police de la facturation/tarification des professionnels de santé et qui garantissent les droits de la défense de ces...

Avis d’inaptitude contesté : l’employeur peut-il licencier sans attendre ?

par admin | Mar 28, 2025 | Droit Social

L’employeur peut engager la procédure de licenciement du salarié inapte, sans avoir à attendre l’issue du contentieux prud’homal, mais il le fait à ses risques et périls. L’employeur s’expose en effet à un risque de requalification du licenciement en licenciement sans...

Précisions quant au périmètre de reclassement pour les CPAM

par admin | Mar 27, 2025 | Droit Social

Le périmètre du groupe à prendre en considération au titre de la recherche de reclassement est l’ensemble des entreprises, situées sur le territoire national, appartenant à un groupe formé par une entreprise appelée entreprise dominante et les entreprises qu’elle...

Panorama rapide de l’actualité « Social » de la semaine du 17 mars 2025

par admin | Mar 25, 2025 | Droit Social

Sélection de l’actualité « Social » marquante de la semaine du 17 mars. en lire plus

Amiante : indemnisation du préjudice d’anxiété par le FIVA

par admin | Mar 25, 2025 | Droit Social

La Cour de cassation indique que l’indemnisation allouée par le Fonds d’indemnisation des victimes de l’amiante (FIVA) au titre du préjudice moral inclut le préjudice d’anxiété. La victime ne peut donc prétendre à sa réparation devant les juges. en lire...

Données personnelles et recouvrement des prélèvements sociaux

par admin | Mar 25, 2025 | Droit Social

Dès lors que la communication des données fiscales du cotisant à l’URSSAF est expressément prévue par la loi et le règlement et qu’il est prévu des mesures appropriées visant à protéger les intérêts légitimes du cotisant, il est fait exception, pour les cotisations...
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